Empresa abriu vaga para Assistente de Operações – Nível Médio!

Vaga de Assistente de Operações – Suape/PE

A Copa Energia, líder no setor de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) na América Latina, está com inscrições abertas para a vaga de Assistente de Operações até o dia 10 de novembro de 2024. A posição é para atuação na unidade de Suape, em Cabo de Santo Agostinho, Pernambuco. A vaga é presencial e está disponível também para pessoas com deficiência (PcD).

Descrição da empresa:

A Copa Energia é uma empresa brasileira que, através das marcas Copagaz e Liquigás, é responsável por 25% da distribuição de GLP no Brasil, operando em 24 estados e no Distrito Federal. Com um time de aproximadamente 90 mil colaboradores diretos e indiretos, a empresa tem como missão inovar de forma sustentável e valorizar a vida, sendo parte do grupo ItauSA.

Responsabilidades e atribuições:

  • Auxiliar o coordenador nas áreas de produção, qualidade e manutenção;
  • Garantir a conformidade dos processos de envase e requalificação, conforme as normas de segurança;
  • Acompanhar o recebimento de recipientes novos e requalificados;
  • Emitir e acompanhar ordens de manutenção, seguindo o cronograma de manutenção preventiva;
  • Criar requisições de compra de materiais de manutenção;
  • Acompanhar os planos de ação da área de operações e fazer relatórios ao coordenador;
  • Contribuir com ações de melhoria nos processos e rotinas operacionais;
  • Controlar os indicadores da área operacional;
  • Realizar a destroca de vasilhames para abastecer o processo produtivo.

Requisitos e qualificações:

  • Ensino Médio Completo;
  • Contratação via CLT, com regime de trabalho 100% presencial.

Benefícios oferecidos:

  • Vale-refeição ou restaurante na unidade, conforme local de atuação;
  • Vale-alimentação, para auxiliar nas despesas domésticas;
  • Vale-transporte;
  • Plano de saúde para o colaborador e dependentes;
  • Plano odontológico;
  • Gympass para o cuidado com a saúde física;
  • Crédito consignado com parcelas descontadas na folha e juros reduzidos;
  • Participação nos Resultados (PR);
  • Vale Gás mensal, um diferencial da empresa;
  • Cartão farmácia;
  • Licença maternidade estendida (180 dias) e licença paternidade de até 20 dias;
  • Auxílio-creche para mães, por até 24 meses após a licença maternidade;
  • Programa Viva+Energia, focado na saúde e bem-estar;
  • Subsídio para estacionamento e carro padrão aluguel, conforme elegibilidade do cargo;
  • Seguro de vida;
  • New Value, um clube de benefícios com descontos em diversas áreas como beleza, fitness, lazer e turismo.

Essa é uma excelente oportunidade para fazer parte de uma empresa inovadora e em constante crescimento no setor de energia. As inscrições estão abertas até 10 de novembro de 2024.


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By vagaspe

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