Duas novas oportunidades estão abertas em Pernambuco para profissionais das áreas condominial e contábil, com vagas destinadas às cidades de Recife e Igarassu. As posições oferecem salários competitivos, benefícios e possibilidade de crescimento profissional.
Gestor(a) Condominial – Recife/PE
A oportunidade é voltada a profissionais com experiência em administração de condomínios, que possuam organização, boa comunicação e domínio das rotinas financeiras e administrativas.
Entre as principais atividades estão o controle de contas a pagar e receber, gerenciamento da conta do condomínio, emissão e envio de boletos, elaboração de pastas de prestação de contas, acompanhamento da inadimplência com cobranças e relatórios, além da elaboração de notificações, multas e advertências aos condôminos. O profissional também será responsável por solicitar orçamentos, atender síndicos, condôminos e prestadores de serviços, além de ter disponibilidade para participação em assembleias.
Para concorrer à vaga, é necessário ensino médio completo, conhecimento em sistemas de gestão como Condomob ou Superlógica e experiência prévia com administração condominial.
A jornada de trabalho é de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h e das 14h às 18h. A remuneração inclui salário de R$ 1.949,00, comissão variável entre R$ 900,00 e R$ 1.000,00, além de vale-transporte e vale-alimentação.
Os interessados devem enviar o currículo para [email protected].
Analista Contábil Sênior – Igarassu/PE
Também está aberta uma vaga para Analista Contábil Sênior, voltada a profissionais com sólida experiência em rotinas contábeis e fiscais, que atuarão apoiando o cumprimento das obrigações legais e a melhoria contínua dos processos.
As responsabilidades incluem classificações, conciliações e fechamentos contábeis mensais e anuais, elaboração e análise de demonstrações financeiras, execução de rotinas fiscais com apuração de tributos diretos e indiretos, acompanhamento de obrigações acessórias, suporte a auditorias internas e externas, além da identificação de oportunidades de melhoria nos processos contábeis e fiscais.
É exigida formação em Contabilidade, experiência comprovada como Analista Contábil Sênior, conhecimento avançado em legislação contábil e fiscal, domínio de Excel e experiência com sistemas ERP. Ter CRC ativo, vivência em empresas de médio ou grande porte e conhecimento em SPED, ECD, ECF e DCTF são considerados diferenciais.
A remuneração oferecida é de R$ 4.000,00, além de vale alimentação, passagem e parceria com Gympass. O horário de trabalho é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 17h30, e sexta-feira, das 8h às 17h.
Os currículos devem ser enviados para [email protected]
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